monitor

Pomiary wydajności monitora komputerowego

Wydajność monitora mierzy się za pomocą następujących parametrów:

Wyświetl geometrię:

Widoczny rozmiar obrazu — zwykle jest mierzony po przekątnej, ale rzeczywiste szerokości i wysokości są bardziej przydatne, ponieważ proporcje obrazu nie mają na nie wpływu w ten sam sposób. W przypadku kineskopów widoczny rozmiar jest zwykle o 1 cal (25 mm) mniejszy niż sam tubus.
Współczynnik proporcji – to stosunek długości poziomej do długości pionowej. Monitory mają zwykle proporcje 4:3, 5:4, 16:10 lub 16:9.
Promień krzywizny (dla zakrzywionych monitorów) – jest to promień, który miałby okrąg, gdyby miał taką samą krzywiznę jak wyświetlacz. Wartość ta jest zwykle podawana w milimetrach, ale wyrażona literą „R” zamiast jednostki (na przykład wyświetlacz z „krzywizną 3800R” ma promień krzywizny 3800 mm.

Rozdzielczość wyświetlania to liczba odrębnych pikseli w każdym wymiarze, które można wyświetlić. Dla danego rozmiaru wyświetlacza maksymalna rozdzielczość jest ograniczona wielkością punktu lub DPI.

Rozstaw punktów lub piksele reprezentują rozmiar podstawowych elementów wyświetlacza. W monitorach kineskopowych rozstaw punktów definiuje się jako odległość między subpikselami tego samego koloru. W LCD jest to odległość między środkiem dwóch sąsiednich pikseli. Rozstaw punktów jest odwrotnością gęstości pikseli.
Gęstość pikseli to miara gęstości upakowania pikseli na wyświetlaczu. W wyświetlaczach LCD gęstość pikseli to liczba pikseli w jednej jednostce liniowej wzdłuż wyświetlacza, zwykle mierzona w pikselach na cal (px/in lub ppi).

Charakterystyka koloru:

Luminancja – mierzona w kandelach na metr kwadratowy (cd/m 2, zwana również nitą ).
Współczynnik kontrastu to stosunek jasności najjaśniejszego koloru (białego) do jasności najciemniejszego koloru (czarnego), jaki monitor jest w stanie wytworzyć jednocześnie. Na przykład stosunek 20 000∶1 oznacza, że ​​najjaśniejszy odcień (biel) jest 20 000 razy jaśniejszy niż jego najciemniejszy odcień (czerń). Współczynnik kontrastu dynamicznego jest mierzony przy wyłączonym podświetleniu LCD.
Głębia koloru – mierzona w bitach na kolor podstawowy lub bitach dla wszystkich kolorów. Monitory z 10 bpc (bitów na kanał) lub więcej mogą wyświetlać więcej odcieni koloru (około 1 miliarda odcieni) niż tradycyjne monitory 8 bpc (około 16,8 miliona odcieni lub kolorów) i mogą to robić z większą precyzją bez konieczności uciekania się do ditheringu.
Gamut — mierzony jako współrzędne w przestrzeni kolorów CIE 1931. Nazwy sRGB lub Adobe RGB są notacjami skróconymi.
Dokładność kolorów – mierzona w ΔE (delta-E); im niższy ΔE, tym dokładniejsze odwzorowanie kolorów. ΔE poniżej 1 jest niezauważalne dla ludzkiego oka. ΔE 2–4 jest uważane za dobre i wymaga wrażliwego oka, aby dostrzec różnicę.
Kąt widzenia to maksymalny kąt, pod jakim można oglądać obrazy na monitorze, bez nadmiernej degradacji obrazu. Jest mierzony w stopniach w poziomie i pionie.

Charakterystyka prędkości wejściowej:

Częstotliwość odświeżania to (w kineskopach) liczba razy na sekundę, kiedy wyświetlacz jest podświetlany (liczba razy na sekundę, gdy skanowanie rastrowe jest zakończone). W wyświetlaczach LCD jest to liczba zmian obrazu na sekundę, wyrażona w hercach (Hz). Maksymalna częstotliwość odświeżania jest ograniczona przez czas odpowiedzi. Określa maksymalną liczbę klatek na sekundę (FPS), jaką monitor może wyświetlić.
Czas reakcji to czas, w którym piksel w monitorze zmienia się między dwoma odcieniami. Poszczególne odcienie zależą od procedury testowej, która różni się między producentami. Ogólnie rzecz biorąc, niższe liczby oznaczają szybsze przejścia, a tym samym mniej widocznych artefaktów obrazu, takich jak zjawy. Od szarego do szarego (GtG), mierzone w milisekundach (ms).
Opóźnienie wejścia to czas potrzebny monitorowi na wyświetlenie obrazu po jego odebraniu, zwykle mierzony w milisekundach (ms).

Pobór mocy mierzony jest w watach.

Monitory z organicznymi diodami elektroluminescencyjnymi (OLED) zapewniają wyższy kontrast, lepsze odwzorowanie kolorów i kąty widzenia niż monitory LCD, ale wymagają więcej energii podczas wyświetlania dokumentów z białym lub jasnym tłem i mają poważny problem znany jako wypalenie , podobnie jak CRT. Są mniej powszechne niż monitory LCD i często są droższe.

Sprawdź dobrej klasy monitor interaktywny na Aktin.pl, w sklepie oferującym wyposażenie szkół oraz biur.

łódź rybacka z rybakiem

Krótki przegląd technik łowienia ryb

Istnieje wiele technik i taktyk łowienia ryb. Termin ten może być również stosowany do metod połowu innych zwierząt wodnych, takich jak mięczaki (skorupiaki, kalmary, ośmiornice) i jadalne bezkręgowce morskie.

Techniki połowu obejmują zbieranie ręczne, łowiectwo podwodne, sieci, wędkarstwo i łowienie w pułapkę. Rybacy rekreacyjni, komercyjni i rzemieślniczy stosują różne techniki, a czasem także te same techniki. Wędkarze rekreacyjni łowią dla przyjemności, sportu lub w celu zapewnienia sobie pożywienia, podczas gdy rybacy komercyjni łowią dla zysku. Rybacy rzemieślniczy stosują tradycyjne, niskotechnologiczne metody, aby przetrwać w krajach trzeciego świata i jako dziedzictwo kulturowe w innych krajach. Zazwyczaj wędkarze rekreacyjni stosują metody wędkarskie, a wędkarze komercyjni stosują sieci. Współczesnym rozwiązaniem jest łowienie ryb przy pomocy drona.

Dlaczego ryba gryzie haczyk lub przynętę zależy od kilku czynników związanych z fizjologią sensoryczną, zachowaniem, ekologią żywienia i biologią ryby, a także środowiskiem i charakterystyką przynęty/haczyka. Istnieje zawiły związek między różnymi technikami połowu a wiedzą na temat ryb i ich zachowania, w tym migracji, żerowania i siedlisk. Od tej dodatkowej wiedzy często zależy efektywne wykorzystanie technik wędkarskich. Niektórzy rybacy podążają za folklorem rybackim, który twierdzi, że na wzorce żywienia ryb ma wpływ pozycja słońca i księżyca.

Przeczytaj o wpływie pogody na branie ryb na Pirania-Sklep.pl

Obawy dotyczące dobrostanu zwierząt

W przeszłości niektórzy wątpili, czy ryby mogą odczuwać ból. Doświadczenia laboratoryjne wykazały, że ryby reagują na bolesne bodźce (np. zastrzyki z jadu pszczelego) podobnie jak ssaki. Jest to kontrowersyjne i zostało zakwestionowane. Rozwój hodowli ryb, a także obawy dotyczące dobrostanu zwierząt w społeczeństwie doprowadziły do ​​badań nad bardziej humanitarnymi i szybszymi sposobami zabijania ryb.

W operacjach na dużą skalę, takich jak farmy rybne, ogłuszanie ryb prądem elektrycznym lub umieszczanie ich w wodzie nasyconej azotem, aby nie mogły oddychać, powoduje śmierć szybciej niż samo wyjęcie ich z wody. W przypadku wędkarstwa sportowego zaleca się zabijanie ryb zaraz po ich złapaniu poprzez uderzenie w głowę, a następnie wykrwawienie lub przebicie mózgu ostrym przedmiotem (po japońsku zwanym pithingiem lub ike jime). Niektórzy uważają, że nie jest okrutne, jeśli rzucisz zdobycz z powrotem tam, gdzie została złapana, jednak badanie z 2018 r. wykazało, że haczyk uszkadza ważną część mechanizmu karmienia, dzięki któremu ryba zasysa pokarm, ignorując kwestię bólu.

Wpływ kulturowy

Społeczność
Dla społeczności takich jak wioski rybackie rybołówstwo zapewnia nie tylko źródło pożywienia i pracy, ale także wspólnotę i tożsamość kulturową.

Gospodarczy
Niektóre lokalizacje można uznać za miejsca wędkarskie, które wędkarze odwiedzają na wakacjach lub na zawodach. Ekonomiczny wpływ połowów dokonywanych przez odwiedzających może być znaczącym, a nawet głównym czynnikiem wpływającym na przychody z turystyki w niektórych miejscach docelowych.

Semantyczny
„Wyprawa na ryby” to sytuacja, w której ktoś sugeruje, że wie więcej niż wie, aby oszukać swój cel i ujawnić więcej informacji, niż chciałby ujawnić. Inne przykłady względem powiedzeń rybackich, które niosą ze sobą konotacje negatywne to: „połów komplementy”, oszustwo internetowa phishing, w którym osoba trzecia zduplikuje stronę internetową, na której użytkownik umieściłby poufne informacje (takie jak kody bankowe).

Religijny
Rybołówstwo miało wpływ na główne religie, w tym chrześcijaństwo, hinduizm i różne religie New Age. Mówiono, że Jezus brał udział w wyprawach wędkarskich, a wiele cudów oraz wiele przypowieści i historii opisanych w Biblii dotyczy ryb lub łowienia ryb. Ponieważ Apostoł Piotr był rybakiem, Kościół katolicki zaadoptował używanie pierścienia rybackiego do tradycyjnych szat papieskich.

wędkowanie - wędka i kołowrotek

Wędkowanie – kilka prostych porad dla początkujących

Nauka wędkarstwa to bez wątpienia czynność, która wymaga cierpliwości. Samo wędkowanie nawet tak bardzo tego nie wymaga co nauka. Na początku efekty z reguły nie są zbyt satysfakcjonujące i trzeba po prostu nabyć nieco doświadczenia, zanim można będzie łowić większe sztuki. Poniżej przedstawiamy jednak kilka prostych kroków, które mogą w dużym stopniu ułatwić start w ciekawe hobby, jakim jest wędkarstwo. A więc zaczynajmy!

Krok 1 –  wybierz dobrą wędkę! 

Jeśli na początku naszej przygody z wędkarstwem będziemy mieć do czynienia ze słabej jakości sprzętem wędkarskim to szybko się zrazimy do tej pasji. Jeśli interesuje nas przykładowo wędkarstwo spinningowe to odwiedzając sklep wędkarski warto zwrócić uwagę na wędki uznawane za uniwersalne. Do spinningu na początek świetnie sprawdzi się kij o ciężarze wyrzutu od 5 do 15 g. Natomiast długość kija jest zależna od tego na jak dużych zbiornikach i rzekach zamierzamy wędkować. Odwiedzając sklep spinningowy na pewno będzie można liczyć na poradę specjalistów. Warto też odwiedzić internetowy sklep wędkarski https://www.pirania-sklep.pl

Krok 2 – znajdź sprawdzone przynęty! 

Wędkarstwo to nie tylko wędka, żyłka i kołowrotek – to przede wszystkim dobre przynęty. Na początek warto zwrócić uwagę na przynęty gumowe. Ich prowadzenie jest z reguły bardzo proste. Cały proces wędkowania z użyciem takich przynęt polega na wyrzuceniu przynęty na odpowiednią odległość oraz jej przyciąganie z użyciem kołowrotka. Przynęty wędkarskie gumowe dzielą się na rippery (kopyta) oraz na twistery. Na początku przygody z wędkarstwem warto używać tego typu przynęt. Dadzą one satysfakcjonujące efekty i wybaczą błędy, jakich z reguły dokonują początkujący wędkarze. Początkującym wędkarzom z reguły odradza się kupno przynęt, które nie posiadają pracy własnej. 

Krok 3 – determinacja i trening!

Gdy już uda nam się skompletować cały sprzęt to należy ostro wziąć się za trening. Z każdym kolejnym rzutem będziemy zdobywać coraz więcej umiejętności. Na samym początku warto by było spróbować na wodach stojących. Odejmiemy wówczas ważny czynnik, jakim jest nurt wody, który zmienia trajektorię prowadzenia przynęty. Gdy już uda nam się złowić kilka pierwszych ryb z wód stojących będzie można próbować swoich sił na rzekach. W ich przypadku trzeba jednak liczyć się z tym, że ryby żerują w nieco inny sposób. Jeśli w naszym plecaku znajdą się jednak pojemniki z odpowiednimi przynętami to z czasem na pewno uda nam się złowić prawdziwe okazy. Utarty slogan, że trening czyni mistrza sprawdzi się również w kwestii wędkowania! 

projektor sala wykładowa

Jaki sprzęt powinien znajdować się w nowoczesnej sali konferencyjnej i wykładowej?

Nowoczesna sala konferencyjna powinna posiadać sprzęt audiowizualny wysokiej jakości. Projektory 4k zapewniają najwyższą jakość obrazu. Standardem stają się również duże dotykowe ekrany, które umożliwiają stworzenie interakcji pomiędzy prelegentem, a słuchaczami. Nowoczesne projektory posiadają niezwykle mocne lampy oraz możliwość wyświetlania bardzo jasnego i ostrego obrazu, co odróżnia je od zwykłych projektorów domowych.

Nowoczesna sala konferencyjna powinna posiadać dobre nagłośnienie. Wiąże się to z umieszczeniem wielu głośników na całej długości sali tak, by dźwięk był równie dobrze słyszalny w każdym miejscu. Mikrofony muszą być bezwzględnie bezprzewodowe i małe – praktycznie niewidoczne. Tylko takie rozwiązanie zapewnia wygodę prelegentowi oraz dobrą jakość dźwięku słuchaczom. Krzesełka i stoły oczywiście powinny być wygodne, a ich ilość dopasowana do ilość uczestników.

Stoły i krzesła powinny być mobilne, gdyż niekiedy szkolenia odbywają się w mniejszych grupach, na podłodze lub w niestandardowym ułożeniu. Zbyt ciężkie stoły i krzesła będą utrudniały ich swobodne przesuwanie oraz mogą niszczyć podłogę.

Nowoczesna uczelnia

W dzisiejszych czasach, gdzie technologia się rozwija w kosmicznym wręcz tempie. Stajemy przed dylematem, z którym walczymy każdego dnia. Mianowicie, jest to fakt czy projektory, ekrany projekcyjne na statywie i e-booki, są w stanie zastąpić nam papierowe książki i możliwość pisania w zeszycie? Odpowiedź jest krótka, oczywiście, że tak.

Technologia rozwija się cały czas. Tysiące naukowców na całym świecie dają nam szanse korzystania z bogactw swoich doświadczeń i eksperymentów. Pozostaje pytanie, dlaczego mielibyśmy posługiwać się takimi ułatwieniami, jakie mają nam do zaoferowania? Argumentów jest całe mnóstwo, od tak banalnych, jak zmniejszenie objętości plecaków przez niższe ceny podręczników aż do łatwiejszego przygotowania się nauczycieli do lekcji.

Na studiach obecnie w prawie każdej sali wykładowej możemy zauważyć komputer, który jest podłączony do projektora, a ten wyświetla zawartość z monitora na ekranie projekcyjnym. Daje to o wiele większą szansę odbioru licznej grupie odbiorców, która, nawet jeżeli nie usłyszy danego słowa wypowiadanego przez wykładowcę, to może odtworzyć to zdanie z wykorzystaniem prezentacji.

Więcej na temat projektorów interaktywnych znajdziesz na stronie: https://aktin.pl/towar/lista/26/projektory-interaktywne

Zespoły Wirtualne - Zdalna Praca

10 wyzwań w zarządzaniu zespołami wirtualnymi

Liczba wirtualnych miejsc pracy rośnie. Coraz więcej osób chce pracować z domu, a pracodawcy dostrzegają niesamowite korzyści z zatrudniania pracowników zdalnych. Nie można jednak zaprzeczyć, że istnieją pewne wyzwania podczas zarządzania zespołami wirtualnymi. Pierwszym krokiem jest rozpoznanie wyzwań i wypracowanie sposobu zarządzania wirtualnym zespołem. Dlatego stworzyliśmy ten artykuł, aby pomóc Ci zrozumieć niektóre problemy, które możesz napotkać w zdalnym zespole.

Zdalne spotkania

Zdalne spotkania na początku mogą wydawać się dziwne, ale w rzeczywistości są raczej łatwe do wykonania. Po pierwsze, musisz upewnić się, że masz odpowiednią technologię do zdalnych spotkań. Najlepszym urządzeniem do użycia jest tablica interaktywna, którą można podłączyć do urządzeń osobistych ludzi. Stamtąd mogą dołączać do zdalnych spotkań za pomocą wideo i głosu, sprawdzać, co jest udostępniane na wyświetlaczu, i wnieść własny wkład.

Strefy czasowe

Jeśli zatrudniasz pracowników na arenie międzynarodowej, a tym samym zarządzasz globalnymi zespołami, musisz wziąć pod uwagę strefy czasowe, w których ludzie działają. W zależności od stylu biznesowego może to nie być poważny problem – jeśli nie musisz odbywać regularnych spotkań i nadrobić zaległości związane z wiadomościami, możesz uniknąć zatrudniania ludzi z całego świata. Jeśli jednak potrzebujesz regularnych spotkań, musisz wziąć pod uwagę lokalizację geograficzną swoich pracowników, a także ich gotowość do spotkań poza godzinami pracy. Jeśli mieszkasz w Nowym Jorku, zatrudnienie pracowników z obu Ameryk nie będzie stanowiło problemu, ale trudno byłoby ci spotkać się z ludźmi z Australii i Azji.

Etyka pracy

Niektórzy pracodawcy obawiają się, że morale ich pracowników spadnie, gdy będą poza biurem. To niekoniecznie prawda; w rzeczywistości wielu pracowników odczuwa wdzięczność za możliwość pracy na odległość i jest bardziej skłonnych do cięższej pracy, ale niektórzy pracownicy z pewnością będą mieli problemy z motywacją. Aby temu zaradzić, ważne jest, aby wiedzieć, że zatrudniasz odpowiedniego rodzaju pracownika. Jeśli już pracują w Twojej firmie, zadaj sobie pytania typu „czy wykonują swoją pracę przy niewielkiej pomocy w biurze?”. lub „czy mają pozytywne nastawienie do pracy?”

Śledzenie ludzi

Jako szef prawdopodobnie będziesz chciał mieć pojęcie o tym, co robią Twoi pracownicy! Na szczęście na rynku jest kilka świetnych wirtualnych narzędzi do zarządzania zespołem, w tym mnóstwo oprogramowania, które można wykorzystać do śledzenia wydajności pracowników.

Komunikacja

Na początku może ci być trudno poprawnie przekazać swoje pomysły, zwłaszcza jeśli jesteś przyzwyczajony do tego, że zawsze masz przy sobie pracowników. Spotkania to świetny sposób, aby to zrobić, a także specjalne umowy do podpisania przez pracowników, które określają oczekiwania dotyczące komunikacji. Jeśli od samego początku uświadamiasz swoim pracownikom, że wirtualna komunikacja w zespole jest kluczowa i pamiętasz o regularnych odprawach, z łatwością stworzysz otwarte miejsce do pracy, w którym pracownicy będą mogli wyrazić siebie. Upewnij się, że Twoi pracownicy wiedzą, że Ci zależy, i że są w stanie wyrazić wszelkie obawy lub trudności i zawsze optymistycznie podchodzić do rozmów.

Różnice kulturowe

Ponownie, jeśli zatrudniasz pracowników z całego świata, być może będziesz musiał poradzić sobie z różnicami kulturowymi. Na przykład niektóre kultury są znane z tego, że zdążają na czas, a inne mają tendencję do spóźniania się, nawet w dzień roboczy! Ważne jest, aby przewidzieć te problemy, które mogą wystąpić, i uświadomić pracownikom ich oczekiwania, zanim zaczną oni zatrudnić się w Twojej firmie. Jeśli chodzi o opóźnienie, możesz rozważyć normę obowiązującą w kraju, w którym firma jest zarejestrowana, i postępuj zgodnie z tym. Jednak w przypadku religii lub przekonań kulturowych ważna jest pewna swoboda – globalne zarządzanie zespołem polega na kompromisie. Zatrudniając pracowników, musisz wziąć pod uwagę różne święta religijne i narodowe, a także pewne rzeczy, które mogą zdenerwować lub urazić niektórych ludzi z powodu ich przekonań.

Sprzęt i oprogramowanie pracowników

Zasadniczo od pracowników zdalnych oczekuje się zapewnienia własnych urządzeń do pracy. Jednak problemem, z którym możesz się spotkać przy zatrudnianiu zdalnego zespołu, jest funkcjonalność jego urządzenia. Większość urządzeń można usprawnić i współpracować ze sobą, ale czasami laptopy i komputery mogą się zepsuć, internet może się zepsuć, a starsze urządzenia mogą nie działać z nowszymi modelami. Jako pracodawca może być konieczne wykonanie jednej z dwóch czynności Jednym z nich jest zapewnienie technologii wszystkim swoim pracownikom, a także kontrole, aby upewnić się, że nie mają żadnych problemów. Jest to oczywiście kosztowne dla pracodawcy.

Utrzymywanie porządku

Organizacja jest kluczowa podczas pracy ze zdalnym zespołem. Musisz się upewnić, że każde zadanie jest poprawnie przypisane i ma dodane wszystkie notatki. Najlepszym sposobem na to jest użycie specjalnego oprogramowania do zarządzania projektami, które ma tablice dla zespołów i które zespoły mogą używać do śledzenia postępów. Wszyscy członkowie zespołu mogą się zalogować i zobaczyć, jak sobie radzą ludzie.

Brak zaufania

Zaufanie jest niezwykle ważne przy zarządzaniu zdalnymi zespołami. Jeśli nie możesz ufać swoim pracownikom, masz kłopoty. Częściowo sprowadza się to do zatrudnienia odpowiedniego zespołu – chcesz mieć pewność, że masz wiarę w ludzi, którzy dla ciebie pracują – a także mieć otwartą komunikację przez cały czas. Zaufanie również wymaga czasu, więc nie martw się zbytnio, jeśli na początku zaczniesz przesłuchiwać ludzi. Tak długo, jak twoi pracownicy będą się angażować w wielkie prace, z czasem przekonasz się, że ich wiara w nich rośnie, i możesz chcieć przekazać większą odpowiedzialność.

Odległość fizyczna

Odległość fizyczna z pracownikami może być trudna. Podczas gdy zdalne miejsce pracy jest w dużej mierze miejscem pracy przyszłości, nigdy nie spotykanie się z pracownikami może zaszkodzić zaufaniu i nadwyrężać relacje. Rozwiązanie tego problemu jest proste – zorganizuj spotkanie. Chociaż jest to oczywiście o wiele łatwiejsze, jeśli Twój zespół ma siedzibę w tym samym kraju, rozważ odłożenie budżetu na coroczny lub dwuletni szczyt dla wszystkich pracowników zdalnych również w innych krajach. Istnieje kilka potencjalnych problemów, które mogą wystąpić podczas pierwszego zarządzania zespołami wirtualnymi. Jednak wszystkie te wyzwania można łatwo pokonać! Podczas zarządzania zdalnym zespołem komunikacja ma kluczowe znaczenie. Upewnij się, że Twoi pracownicy wiedzą, czego oczekujesz od nich, i sprawdź z nimi, czego oczekują od Ciebie. Konieczne jest również użycie odpowiedniego oprogramowania dla zdalnych zespołów i sprzętu, który może łączyć się z urządzeniami wszystkich osób, takich jak tablice interaktywne do zdalnych spotkań.